{"id":3098,"date":"2011-08-17T13:04:00","date_gmt":"2011-08-17T10:04:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ens9001-mza.infd.edu.ar\/sitio\/gestion-sociocultural\/"},"modified":"2011-08-17T13:04:00","modified_gmt":"2011-08-17T10:04:00","slug":"gestion-sociocultural","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ens9001-infd.mendoza.edu.ar\/sitio\/gestion-sociocultural\/","title":{"rendered":"Gesti\u00f3n Sociocultural"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"http:\/\/www.youtube.com\/watch?feature=player_embedded&amp;v=XqJQqxWzfh4#at=128\" target=\"_blank\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" src=\"\" border=\"0\" width=\"524\" height=\"438\"><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a title=\"Gesti&oacute;n \" href=\"http:\/\/www.youtube.com\/watch?feature=player_embedded&amp;v=XqJQqxWzfh4#at=128\" target=\"_blank\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ens9001-infd.mendoza.edu.ar\/sitio\/wp-content\/uploads\/2018\/08\/click.gif\" border=\"0\"><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #3366ff;\"><strong>Clic para ver video<\/strong><\/span><\/p>\n<table style=\"background-color: #12097a; width: 535px; height: 22px;\" border=\"0\" align=\"center\">\n<tbody>\n<tr>\n<td>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff; font-size: 12pt;\">&nbsp;Los <strong>gestores culturales<\/strong> utilizan las mismas t&eacute;cnicas de gesti&oacute;n que cualquier otro profesional con responsabilidad sobre la administraci&oacute;n de recursos con unos objetivos determinados. Sin embargo, la aplicaci&oacute;n de la gesti&oacute;n a la cultura tiene unas especificidades que permiten hablar de gesti&oacute;n cultural. Estas caracter&iacute;sticas son: el alto grado de intervenci&oacute;n del sector p&uacute;blico en cultura con el objetivo de garantizar la accesibilidad de la poblaci&oacute;n; las diferencias en el tama&ntilde;o de las organizaciones culturales (consecuencia de la dispar aplicaci&oacute;n de los avances tecnol&oacute;gicos en las distintas actividades culturales, lo que limita su capacidad de generar -y de disponer- de recursos); y, por &uacute;ltimo, la influencia (en teor&iacute;a, pr&aacute;cticamente nula) del gestor cultural sobre la creaci&oacute;n del bien o servicio cultural (la variable producto del marketing), lo que constituye para los profesionales de la gesti&oacute;n cultural un reto al que no se enfrenta ning&uacute;n otro gestor. Por ello, para poder cumplir con los objetivos de las organizaciones culturales (que no son necesariamente obtener la m&aacute;xima rentabilidad), la gesti&oacute;n cultural exige un nivel de preparaci&oacute;n en cuanto a conocimientos y habilidades de gesti&oacute;n superior al de profesionales de otros sectores de la econom&iacute;a.&nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><span style=\"color: #ffffff; font-size: 12pt;\">&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jorge Bern&aacute;rdez L&oacute;pez<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\">&nbsp;<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Clic para ver video &nbsp; &nbsp;Los gestores culturales utilizan las mismas t&eacute;cnicas de gesti&oacute;n que cualquier otro profesional con responsabilidad sobre la administraci&oacute;n de recursos con unos objetivos determinados. 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